Segundo o partido, nove em cada dez trabalhadores beneficiariam de horas extraordinárias isentas de impostos ao abrigo do regime.

Nigel Farage disse que a medida iria “restaurar o apelo de uma forte cultura de trabalho” em toda a Grã-Bretanha.

A reforma afirma que o custo anual da política poderia ser coberto por um programa mais amplo de 40 mil milhões de libras de cortes de despesas e poupanças de eficiência.

Um trabalhador de armazém que trabalhe seis horas extras por semana aumentará sua renda anual em cerca de £700, de acordo com o esquema.

Enquanto isso, um agente penitenciário da faixa 3 pode embolsar £ 1.300 extras por ano trabalhando oito horas extras por semana.

O anúncio da política ocorre no momento em que a Reforma tem como alvo os eleitores em redutos trabalhistas tradicionais, com o partido tentando evitar que Andy Burnham ganhe as próximas eleições suplementares de Makerfield.

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Farage disse: “Tornei-me cada vez mais consciente da profunda frustração sentida pelas pessoas trabalhadoras que trabalham horas extras, mas não vêem uma recompensa real no final do mês.

“Eles olham em volta e vêem que o trabalho simplesmente não compensa, que os benefícios muitas vezes equivalem ou excedem o que ganham, e que as famílias comuns estão a ser arrastadas para escalões de impostos mais elevados, sem nada para mostrar.

“Hoje, anunciamos as nossas novas e ousadas políticas que finalmente tornarão o trabalho compensador, aumentarão a produtividade e restaurarão o apelo de uma cultura de trabalho forte.”

Apesar da confiança de Farage, tanto os colegas trabalhistas como os conservadores atacaram a proposta como financeiramente inviável.

Lucy Rigby, secretária-chefe do Tesouro, acusou Farage de falsas promessas e disse: “Nigel Farage finge defender os trabalhadores, mas na realidade quer cortar o nosso NHS e remover o impulso duramente conquistado aos direitos laborais que o Partido Trabalhista proporcionou.

“Se a Reforma quiser que as pessoas levem a sério os seus planos de pacote surpresa não financiados, devem deixar claro onde irão cair os seus cortes de 40 mil milhões de libras e quais os serviços públicos que pagarão o preço.”

O chanceler paralelo, Sir Mel Stride, foi igualmente desdenhoso, observando: “A proposta de reforma não prevê novas poupanças para financiar o preço de 5 mil milhões de libras.”

Ele acrescentou: “A reforma não pensa seriamente, então eles continuam prometendo coisas que não podem cumprir”.

A reforma propôs anteriormente o fim do pagamento de independência pessoal (PIP) para pessoas com perturbações de ansiedade e a remoção do direito dos cidadãos da UE de reclamar benefícios, o que, segundo ela, poderia financiar a lacuna.

O partido acrescentou que mudaria as leis relacionadas da UE, como a regulamentação do tempo de trabalho, para garantir que as pessoas pudessem “aproveitar esta redução fiscal”.

No ano passado, o Congresso Sindical estimou que 3,8 milhões de pessoas trabalharam uma média de 7,2 horas não remuneradas por semana, perdendo 8.000 libras por ano.

A organização disse que as pessoas que trabalham no ensino, na saúde e na assistência têm maior probabilidade de trabalhar sem remuneração.

Helen Miller, do Instituto de Estudos Fiscais, disse que a proposta de reforma era “problemática em princípio e na prática” e “se o objectivo é aumentar a oferta de trabalho, não está claro por que o incentivo deveria ter como objectivo aumentar as horas dos trabalhadores que já trabalham pelo menos 40 horas por semana”.

Miller disse que isso também poderia criar um incentivo para que mais trabalho fosse feito “horas extras” para reduzir o pagamento de impostos, acrescentando que “as evidências de uma política semelhante em França não são encorajadoras”.