A Reform UK revelou um “prémio de trabalho árduo” de 5 mil milhões de libras que eliminaria o imposto sobre horas extraordinárias dos trabalhadores que ganham menos de 75.000 libras.
O partido insiste que ele reprima qualquer tentativa dos empregadores de burlar o sistema.
Isso tornaria todas as horas de trabalho mais longas do que as habituais 40 horas semanais isentas de imposto de renda. De acordo com a Reforma, nove em cada dez trabalhadores poderiam se beneficiar disso.
O custo anual será financiado por £ 40 bilhões em cortes de gastos e economias de eficiência, segundo o partido.
O porta-voz do Tesouro, Robert Jenrick, conversou com Trevor Phillips na manhã de domingo para fazer perguntas sobre se as empresas poderiam reduzir o salário base e transferir lucros para horas extras para minimizar a responsabilidade fiscal.
Os críticos alertaram que o esquema poderia encorajar os empregadores a reestruturar os salários de uma forma que prejudicasse o salário básico dos trabalhadores.
Jenrick rejeitou as críticas e disse que a Reforma introduziria regras rigorosas contra a evasão para evitar abusos.
“Haverá medidas anti-evasão”, disse ele, acrescentando que o partido já tinha em conta potenciais custos de 5 mil milhões de libras provenientes de mudanças no comportamento dos empregadores.
Ele reconheceu que algumas empresas poderiam tentar alterar os acordos de trabalho, mas insistiu que qualquer manipulação estaria sujeita a medidas coercivas.
Reform UK revela política de horas extras isentas de impostos de £ 5 bilhões para trabalhadores
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“Se estiver sendo tocado ou abusado, obviamente vamos retirá-lo”, disse ele. “Quando assumirmos o governo, trabalharemos com o HMRC e o Tesouro para garantir que tudo esteja certo.”
Os Trabalhistas e os Conservadores questionaram se a reforma poderia cortar impostos e ao mesmo tempo preservar os serviços públicos.
O secretário-chefe do Tesouro, Darren Jones, considerou os planos uma ficção, questionando como o NHS seria financiado se fossem prometidas poupanças semelhantes noutros locais.
Nigel Farage disse que a proposta restauraria uma cultura de trabalho mais forte em toda a Grã-Bretanha
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Jenrick negou os cortes do NHS, dizendo que a reforma visava, em vez disso, o “bem-estar dos migrantes” e das pessoas que “optam por não trabalhar”.
A reforma introduz o crédito fiscal para horas extras como parte de um esforço mais amplo para conquistar os eleitores da classe trabalhadora nas áreas trabalhistas tradicionais, inclusive antes das eleições suplementares de Makerfield.
O partido divulgou exemplos de como os trabalhadores poderiam se beneficiar, incluindo um trabalhador de armazém que poderia ganhar £ 700 por ano e um agente penitenciário da Faixa Três que poderia ver um aumento de salário líquido de £ 1.300.